Ford nombra a Andrea Pinto como nueva directora financiera para Sudamérica. Ford anunció el nombramiento de Andrea Pinto como nueva directora financiera (CFO) para Sudamérica, un cambio con el que la compañía fortalece su equipo directivo y continúa impulsando el liderazgo femenino dentro de la organización.
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La ejecutiva se convierte en la primera mujer brasileña en asumir el cargo de CFO en la región
Con esta designación, Andrea Pinto se convierte en la primera mujer brasileña en ocupar la posición de CFO de Ford en América del Sur, tras una trayectoria de más de 25 años en el sector automotor y de auditoría.
Una carrera enfocada en la estrategia financiera
Desde 2021, la ejecutiva se desempeñaba como directora de Tesorería, Contabilidad, Controles Internos, Planeación y Análisis Financiero de Ford Sudamérica. En su nuevo cargo será responsable de continuar fortaleciendo la planificación financiera y el crecimiento rentable de la compañía en la región.
Andrea Pinto ingresó a Ford Brasil en el año 2000, donde inició su carrera en el área de planeación financiera. A lo largo de más de dos décadas ha liderado proyectos y estrategias que han contribuido al desempeño financiero de la empresa.
Su nombramiento se da tras el paso de Raul Limongi, quien asumió recientemente la dirección de Ventas y Servicios para Sudamérica, luego de la designación de Antonio Baltar Jr. en una nueva posición dentro de la compañía en Estados Unidos.
Liderazgo con enfoque en las personas
Además de su experiencia corporativa, Andrea Pinto participa activamente en el Instituto Brasileño de Ejecutivos de Finanzas (IBEF) y es coautora del libro Mulheres nas Finanças II – Edição Poder de Uma História, una publicación orientada a destacar el papel de las mujeres en posiciones de liderazgo dentro del sector financiero.
«A lo largo de los años, tuve la oportunidad de construir, gestionar e inspirar equipos de diferentes tamaños. Creo en el poder de la colaboración, en el desarrollo individual y en la creación de un ambiente donde la excelencia y los resultados estratégicos se alcanzan por medio de personas capacitadas y motivadas», afirmó Andrea Pinto.
Con este nombramiento, Ford refuerza su estrategia de desarrollo del talento interno y avanza en la consolidación de equipos de liderazgo diversos para acompañar los retos del negocio en Sudamérica.
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